Navigatie

startpagina
index
rss feed
sitemap
Leveringsvoorwaarden

Rubrieken

coaching (11)


Abonnement M&L (11 x per jaar) + GRATIS exemplaar Lees!
M&L informeert haar lezers elf keer per jaar over recent verschenen managementboeken. Een abonnement op M&L kost € 19,50 per jaar voor elf edities. Als abonnee van M&L betaalt u geen portokosten voor bestellingen uit M&L en bestellingen geplaatst via Managementboek.nl. U ontvangt daarnaast als welkomstgeschenk het boek 'Lees! - Win tijd door snellezen en beter onthouden' van Jan-Willem van den Brandhof.

In M&L (voorheen Manager & Literatuur) vindt u 11 keer per jaar:
- thema-artikelen en interviews naar aanleiding van recent verschenen boeken;
- columns van bekende managementauteurs;
- de rubriek 'Boeken besproken', waarin boeken worden gerecenseerd door academici, consultants en managers;
- een selectie van 50 tot 60 titels uit het nieuwste aanbod van managementboeken;
- de rubriek 'In Focus', waarin drie professionals hetzelfde boek beoordelen met een korte mening en een cijfer.

Wilt u een abonnement?
M&L verschijnt 11 keer per jaar. Een abonnement kost € 19,50 en kan op ieder gewenst tijdstip ingaan. Na afloop van het eerste jaar wordt het abonnement stilzwijgend verlengd. Na het eerste jaar kan het abonnement op ieder moment beëindigd worden, met inachtneming van een opzegtermijn van 1 maand.

Kijk ook op managementenliteratuur.nl

Nu: € 19.50

Meer algemene management boeken

Algemeen management boeken startpagina


Effectief managementgedrag
In een nabij verleden was leidinggeven een kwestie van het verstrekken van opdrachten en werden de opdrachten door medewerkers uitgevoerd.

Onderzoek in organisaties
Organisaties worden ontworpen en ontwikkeld. Ze hebben echter niet het eeuwige leven, maar kunnen verslijten.

The Fisherman and the Rhinoceros (Engels)


Over-leven aan de top
Hoe overleven topmanagers van grote organisaties in complexe tijden? In 'Over-leven aan de top' formuleren de auteurs een antwoord op deze vraag in het verslag van hun onderzoek naar de beleving van topmanagers in Nederland.

Fashion and Utopia in Management Thinking (Engels)
Hoe komt het dat mensen in organisatie zo makkelijk ten prooi vallen aan managementmodes en waarom kunnen managementgoeroes zo veel gehoor krijgen? En waarom worden zowel managementmodes als managementgoeroes in de academische managementliteratuur geminacht? In zijn proefschrift 'Fashion and Utopia in Management Thinking' pleit René ten Bos voor een filosofische in plaats van een wetenschappelijke analyse van managementmodes.